个人工作总结范文商业个人工作总结精选多篇

个人工作总结范文商业个人工作总结精选多篇

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第一篇:2014年商业统计工作总结

2014年xxx区商业统计工作总结

2014年我区商业统计工作在上级业务部门的指导和区统计局的领导下,认真组织商业统计调查,及时反映商贸经营概况和居民社会消费水平,完成了各项工作任务。

一、 坚持学习,提高业务能力

始终把坚持学习作为一个永恒的工作重心。过去的一年,我们以学习科学发展观为契机,定期学习业务知识和统计理论,结合统计工作边实践边学习运用,提高自身素质,保持进取意识,以适应新形势的需要。

二、 做好调查,扩大统计范围

根据商业统计范围调整,限上单位月报范围扩大到个体户,我们对全区个体户经营情况进行了排查,对达到限上标准的个体经营户挨家挨户上门进行统计法的宣传,耐心细致地做工作,解除其顾虑,使其配合每月报送统计报表。我区全年新增限上报表单位7家,其中个体户4家。

三、 做好服务,确保统计数据的准确性

统计数据的准确性是统计工作的生命线,关键是搞准调查的源头数据。年初我们对新增单位和原来限上单位的统计人员进行了业务培训,对商业统计指标和统计口径进行专项讲解,使其能熟练填报统计报表。每月不定期到报表单位进行统计服务,加强加深统计报表的指标理解,并且对限上单位的统计报表数据与财务报表进行比对,促其

真实客观反映商贸销售情况,确保了统计数据的准确性和真实性。加强对限下抽样调查的工作力度,深入到调查网点了解其经营情况,基本掌握全区商贸情况的的发展趋势,客观地反映我区商贸基本情况。

四、 做好参谋,提高统计信息服务

通过对商贸规模企业和个体户的统计报表数据和限下的抽样调查情况汇总,综合反映全区的商贸运行基本状况,准确及时地向领导和有关部门提供商业方面的综合统计信息,为领导决策提供真实的统计数据和建议。

第二篇:2014年商业贿赂工作总结

中宁县

余丁乡卫生院文件

中宁余卫(2014)50号

2014年开展治理医药购销领域商业贿赂

专项工作总结

卫生局:

为有效治理医药购销领域的商业贿赂行为,进一步规范医疗服务,缓解群众看病难、看病贵问题,切实维护人民群众的利益,推进反腐倡廉和行业作风建设工作,根据我院《关于开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作的实施方案》,我院经过三年来的共同努力,取得了显著的成效。现就我院二〇一四年开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作总结如下。

一、提高认识,加强组织领导,积极开展了治理医药购销领域商业贿赂专项工作活动。

根据卫生党委的安排部署,医院及时召开了治理医药购销领域商业贿赂专项工作活动会议,并制定了医院开展此项活动的2014年工 1

作计划,成立了活动领导小组,在医院门诊大厅醒目的地方悬挂横幅、标语,要求各科室认真贯彻落实此项活动。

二、加强政治思想和职业道德教育。

医院深刻认识到政治思想和职业道德教育的重要性,把医德医风教育与政治思想教育结合起来,进一步规范了医疗卫生工作人员的工作行为,大力提高医务人员医德修养,教育广大干部职工知荣辱、明发展,在干部职工中广泛宣传“华益慰、朱跃民”等医德好、医风正、医术精的先进人物和事迹,号召全体干部职工向先进人物学习,激励引导广大干部职工提高医德修养。医院继续聘请行风监督评议员,积极查找医院、政务公开及行风建设工作方面的问题,促进我院提高医疗服务质量,改善服务态度,转变行业作风,树立医院良好形象。

三、行风建设工作

我院把2014年“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动和“三好一满意”活动相结合,从纠正群众关心的收受红包,搭车检查,开药提成和药品回扣等热点难点问题入手,深化了院务公开。坚持提高医疗质量,把保障医疗安全作为重点工作来抓,努力改进服务流程,改善就医环境,方便病人就医,增强服务意识,改善服务态度,加强财务管理,提高经济管理水平,严格医药费用管理,杜绝不合理收费。成立了以院长为组长的行风建设领导小组,并下设办公室,有专人负责行风建设工作,制定了《余丁乡卫生院2014行风建设工作计划》和《余丁乡卫生院医德医风考评工作实施方案》,为每位职工建立了医德医风考评档案,使行风建设有计划、有安排、

有落实、进一步促进了我院行业作风的好转。根据2014年“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动的要求,在全院开展了医疗安全百日专项检查活动和“诚信在卫生、满意在医院”、“小金库”专项治理工作以及“医疗惠民工程”等主题活动。

四、取得的成效

通过认真开展专项治理工作,使全院工作人员受到了深刻的法制、纪律和职业道德教育,增强了抵制商业贿赂的自觉性和廉洁从业意识,坚决遏制了医疗卫生商业贿赂蔓延的势头,并针对存在的问题,深化改革、健全制度、完善管理、堵塞漏洞,建立防控商业贿赂的长效机制,铲除滋生******的土壤和条件。

中宁县余丁乡卫生院

二〇一四年十二月三日

第三篇:商业系统工作总结

进入2014年以来,我们商业总公司党委在市委、市政府的正确领导下,深入学习实践科学发展观,以企业稳定为前提,以产权制改革为中心,推动国有商业企业不断向前发展,收到了良好效果。我们重点做了以下几项工作。

一、下力量做好已改制企业的遗留工作。

截止到目前,我们商业系统所属国有企业的改制工作已基本完成,今年

以来,我们把工作重点放在了解决已改制企业遗留问题上。

一是对百货大楼、万兴商场、第二百货公司、第二五金公司4个单位改制的后期工作以及原企业遗留的问题进行清理、解决。上述4个企业职工安置工作已完成,但改制后的企业尚未办理土地、资产过户手续,到12月底过户手续也即将完成。

二是做好各改制企业零散人员的劳动关系解除工作。由于各方面原因,我系统有33名职工未解除劳动关系,没有办理解除手续。今年以来,我们通过电话、入户走访等多种途径与这些职工取得联系,一次次做耐心深入的思想工作,使职工了解改制政策,服从大局,保障了改制工作的顺利进行。今年以来有18名职工解除了与原企业的劳动关系,按有关规定给予了经济补偿。其它职工我们也正在积极与他们取得联系,做他们的思想工作,以确保改制工作圆满完成。

三是做好部分职工档案不全和无档案人员的档案补办工作。在企业改制、清理档案工作过程中,我系统共清理出23名职工档案不全或档案丢失。今年以来通过我们进一步查找和与劳动局档案管理部门进行沟通、联系、协商,有18名职工的档案得到了完善或补办,剩余5名职工的档案补办工作也正在积极办理之中。

二、认真做好已改制企业下岗职工及退休人员工作,维护社会稳定。

1、以稳定为前提,对已改制企业的离退休人员和买断工龄的职工的身体、家庭及工作情况等进行调查摸底,对患病和生活确有困难的离退休职工,我们及时登门看望。帮助生活困难、符合享受低保条件的买断工龄的职工,与民政部门联系及时为他们办理社会最低保障生活费。我们还与明珠超市联系,安排了下岗职工,为他们提供适合的工作岗位,今年以来共解决了40多名下岗职工的重新再就业。对退休困难职工建立档案,并定期组织家访、慰问,及时为他们解决实际困难,促进了社会的安定。

2、做好档案托管工作,解决职工后顾之忧。我系统已有1148名职工买断工龄、解除了劳动关系。根据政策,这部分职工的人事、组织档案都要移交到劳动人事部门进行档案托管,才能保证职工到时顺利退休,但每人每年要交纳360元的档案托管费,这无形中给职工增加了很大的负担。为此,我们经与劳动人事部门协商,得到了上级领导的支持,最终以每人每年120元的档案托管费进行档案移交托管,截止到目前,已有733名职工办理了档案托管手续,还有415名已解除关系的职工未办理托管手续。

3、做好军转干部安置工作,促进社会和谐稳定。今年第29届奥运会在我国举办,为确保举办成功,上级指示要确保社会安定,其中做好军转干部的安置工作是一项重要任务。为此,我们商业总公司成立了由党委书记李新华任组长的领导小组,深入军转干部家中,对我系统4名军转干部进行仔细地调查摸底,设立军转干部安置档案,对他们的年龄、住址、健康及家庭成员、工作情况等进行详细的登记。为此,我们的工作也受到了军转干部的好评,确保了社会稳定。

4、落实党的惠民政策,确保职工得到实惠。今年以来,我们按照上级的安排部署,积极把党的惠民政策送到下岗职工手中,先后为85名解除劳动关系、符合政策的职工办理了《再就业优惠证》;为16名住房困难的职工经入户详细调查后办理了住房补贴,申报廉租住房和经济适用房;将150名退休人员的档案移交到市人事劳动保障局,使他们可以及时办理退休手续。从而解决了下岗职工的后顾之忧,使下岗职工始终感觉到党的温暖。

三、在安全生产方面。我公司与市政府签订了《安全生产责任状》明晰了责权、健全了制度。做到了事前、事中、事后的有效监督。特别是在奥运安保期间,我们成立了由一把手任组长的奥运安保领导小组,制定了24小时领导带班值班制度、重特大事故上报制度、每日报平安制度,明确分工,责任到人。从而保障了奥运期间一方平安。今年以来,我系统未发生任何事故隐患。

四、认真搞好深入学习实践科学发展观活动。

今年以来,按照市委深入学习实践科学发展观活动试点的总体要求,我商业总公司机关深入开展了学习实践科学发展观活动。我们成立了商业总公司学习实践科学发展观领导小组,制定了《商业总公司关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》,制定学习计划,并与实际工作相结合,分阶段,按步骤,使学习实践活动得到顺利开展。

学习实践过程中,我们请来市委中心组的老师为我们深入的讲解了什么是科学发展观?如何贯彻落实科学发展观?使干部

职工对科学发展观有了更加深入的认识。期间,党员领导干部率先垂范,带头学,带头深入基层调研,带头开展批评与自我批评,找差距,摆问题,并撰写调研报告12篇,个人整改措施21篇,查找出不符合科学发展观要求的问题3条,收到群众意见和建议8条。总公司党委,针对提出的意见和建议进行了认真的整改,确保了学习实践科学发展观落到了实处。

过开展深入学习实践科学发展观活动,广大党员的思想觉悟、政治理论水平以及工作作风都得到了显著提高和改善,工作中广大党员特别是领导干部处处身先士卒起到模范带头作用。在今年为四川灾区的捐款时,党委一班人每人捐款1000余元,向灾区的群众献上了一片爱心,广大党员也积极响应党的号召多次为灾区人民捐款,发扬了一方有难八方支援的良好风尚。

五、加强班子队伍建设,推进党风廉政建设和反******工作再上新台阶。今年,我们围绕加强党风廉政建设和执政能力的建设,牢固树立和认真落实科学的发展观和正确的政绩观,继续大力弘扬“树正气、讲团结、求发展”的主旋律,全面推进领导班子、干部队伍、党员队伍、人才队伍和基层组织建设,为建设“和谐霸州”作出努力。我们认真学习了中共霸州市纪委《领导干部廉洁自律党内监督和党风廉政建设责任制工作要点》,以*********同志的“为民、务实、清廉”为座右铭,认真学习“四大纪律八项要求”,并将领导干部廉政“七不准”要求制成桌牌,警示长鸣。班子成员都做到了廉政承诺,切实更新观念、转变工作作风、弘扬正气、率先垂范,促进了党风廉政建设再上新台阶。

全体干部职工通过不断的加强学习,提高了自身素质,在工作中处处发扬不怕苦、不怕累的优良传统和工作作风。在奥运会安保期间,主管安保工作的副局长边志德同志三个月只回过三次家,党员领导干部们不分昼夜按时值班,不讲报酬,确保了一方平安,为奥运会成功举办做出了应有的贡献。

六、加强服务意识,促进形象建设。年初,我们为转变机关工作作风,投资改善工作环境,对机关工作进一步细化了岗位工作职责,建立健全了个岗位工作制度,不断提高机关工作人员素质和工作效率,对其工作进行有效的督导,以服务企业广大职工、协调各方关系,达到职工满意为标准。

为了落实“争创经济强市、建设文化名城、打造和谐霸州”的主题工程,我们将形象建设与和谐主题紧紧相扣,企业从“环境、商品、服务”三个方面着眼,为广大消费者提供优质服务。明珠霸州超市从商品的进销存,到环境的优美、服务的提高都制定了详细的实施方案,力争使每一位进入到明珠超市的顾客都乘兴而来,满意而归,给每位来到霸州的顾客留下最深刻的记忆,同时促进我们国有商业的社会效益和经济效益的提高。

总之,一年来我们在市委、市政府的正确领导下,以 “三个代表”重要思想和十七大精神为指针,以“争创经济强市、建设文化名城、打造和谐霸州”为出发点和落脚点,认真落实各项方针政策,在市委、市政府的统一安排部署下,各项工作进展顺利,为我市的经济发展和软环境建设做出了应有贡献。

第四篇:2014商业地产年终工作总结 -

2014年年度工作总结

进入天津义乌北方国际商贸城市场管理有限公司已经满一年,在这一年的时间里,个人在我们公司招商部的工作中取得了一定进步。在此,我要感谢公司为我提供了这样一个自我价值实现的平台,感谢公司各位领导对我的支持和信任,同时我还要感谢公司各位同事在工作和生活中对我的帮助和支持。回顾这一年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,基本完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作,工作模式上有了一定的突破,工作方式有了较大的改变,现将一年来的工作情况总结如下:

一、工作总结

1、了解公司各项规章制度

我于2014年11月进入公司,为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度的了解,熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,廉洁自律,在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好地完成工作任务。

2、熟悉项目情况

作为一个招商专员,个人认为最基本的就是对自身项目的熟悉度和了解度。如自己对项目都缺乏了解,怎么向客户介绍项目?又怎么让客户才能信服你,到你项目投资发展?招商工作的顺利开展更无从谈起。个人由于是刚刚接触招商工作,之前在商业地产方面的知识相当匮乏。但进入公司后,我加紧对本项目情况的学习和了解,并在不久后基本掌握了新湖生活广场这个项目的自身项目情况。

3、学习招商工作专业技能知识

专业技能知识的掌握度,是成就一个优秀招商专员的重要因素之一。招商工作是一项比较繁琐的工作,这就要求了对从事这方面的工作人员要有相当高的专业技能知识。个人在进入公司后,也不断加强自身专业技能知识的学习。比如学习招商工作的基本流程、招商工作每流程具体工作的开展方式与方法;学习办公所需的各种软件;学习品牌知识;学习与客户谈判的方式与方法等等。时至年末,个人在招商工作专业技能知识方面虽仍有很大不足,但通过这一年时间的学习,

也还是取得了不小进步。

4、完成招商具体工作大致如下

①参加前期的市调工作;主要是对天津市及静海周边县、区店铺租金价格的调查、物管费的调查、当地已有品牌的调查、各路段人流量车流量的调查、当地居民消费水平及消费习惯的调查等,通过这些市调工作凸显我项目的优势与劣势,充分做到知己知彼。

②与同事共同完成对天津万达广场、滨江商厦、乐宾、麦购等商场现有品牌调查,并制作各个百货公司每楼层已有品牌分布图,充分了解天津已引进了哪些品牌及他们的档次,为本项目后期招商作为一定参考。

③独立完成对天津本地商家的亲自拜访;主要包括服装店、鞋店、珠宝店、皮具店、餐饮店、娱乐店等业态商家,为他们介绍本项目。一方面可以对本项目进行宣传,收集那些对本项目有兴趣的客户资料,另一方面进一步深入市场调查,了解他们目前店铺的租金价格、经营状况等情况。

④进一步电话联系本地意向客户;邀请他们到本项目销售中心深入洽谈,前期主要跟进的是本地餐饮、服装客户,本地意向客户有近50家,前期到项目中心谈过的有100家,其他业态客户后期继续跟进。

⑤已交意向金商户10家,其中包含6家餐饮,3家服装,1家红木家具。此外,因各种原因退还意向金商户3家,包含2家餐饮,1家烟酒品鉴店。

⑥电话联系北京地区以及外地客户;通过在网上收集各地商家信息,通过电话与之联系,为他们介绍本项目的大致的情况,为那些对本项目有兴趣的客户发送项目资料并持续跟进,邀请他们到天津项目现场详谈等。

⑦完成公司布置的各项工作。

二、个人工作反思

在这一年的工作中,我虽在工作中还是取得了一定进步,但在我自己看来,还依旧存在大量的不足之处,通过自我反省后,主要情况如下:

1、专业技能知识依旧匮乏;通过这段时间的工作,我发现自身的专业技能知识还比较匮乏,主要体现在品牌认识不多、了解度不深;cad软件的运用能力一般。在以后的工作中,我将加大力度对各方面专业技能知识的学习,不断充实自己,以增强自己的实际工作能力,同时也希望能继续得到公司领导的支持和同

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事的帮助。

2、招商工作经验不足;在之前与客户谈判过程中,很明显的能感觉到自己招商工作经验还较缺乏,比如遇到不知道或不清楚的问题该如何回答、各种性格的客户该以什么样的方式与之谈判为佳、与客户谈判时怎样审时度势察言观色、遇到比较棘手的客户该以什么样的方式继续推进等等。虽然工作经验来自平时工作的积累,但我相信在以后工作中只要通过自己的努力学习,加强对各方面知识的了解和深化,也能弥补部分经验不足的情况。

3、加强与公司领导和同事之间的沟通;我觉得有时自己太过于执着,在遇到一些困难和问题时总想依靠自己一个人的努力去完成,而未能和领导和同事进行良好的沟通。通过反思,我逐渐明白了一个道理,自己毕竟在工作经验和能力方面都还不足,如有问题都想着靠自己一人去苦思冥想的完成,这样反而效率不高,质量也不一定高。如能和公司领导、同事进行良好的沟通,这样不仅会提高工作效率,还能学到更多的知识与方法,促使自己能力的迅速提升。

三、来年工作计划

本项目工作组在2014年工作中虽然取得了一定成绩,但也有部分工作尚未完全做好。在即将到来的2014年上半年里,本项目组的工作任务还是比较重,也相当具有有压力。为了本项目组2014年工作任务的顺利完成,在来年中,我将自己的工作大致计划如下:

1、继续推进本地意向较强的几家大型餐饮娱乐客户,争取在上半年里谈成1-2家(吉野家、土大力、过桥缘、亚惠美食广场等);

2、继续推进天津及外地的特色餐饮类客户,对有意向的进行邀请或亲自拜访,争取在上半年谈成几家外地特色餐饮客户;

3、拜访天津主城区客户,寻找新的意向客户,顺便学习天津主城区的商业*********、大型百货、大卖场的品牌知识和运作模式等;

4、逐步开始联系精品百货类客户,为后期义乌商贸城招商做好铺垫;

5、加大力度学习专业技能知识,不断武装自己,迅速提升自己的工作能力;

6、保质、保量、按时完成公司及各位领导布置的各项工作。

四、致谢

我是一个刚刚进入招商工作的菜鸟,在工作经验方面都还稍有不足。在此,

我要再一次感谢有限公司能提供给我这样一个实现自我的平台,我还要再一次感谢公司各位领导对我的栽培和指导,感谢公司同事在本年中对我的帮助和照顾。在以后的工作中我将以更高的激情投入到这份工作中,尽自己最大努力去协助公司做好这个项目。

2014年12月6日

市场部

第一篇:销售半年工作总结

销售半年工作总结

销售半年工作总结范文写法

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半年销售工作总结怎么写呢?一半销售的工作总结,都是围绕以下三个点展开的,

一、上半年情况的概述:

二、简单的分析上面的数据:

三、对一些特殊事情的说明:

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2014年上半年销售季度,渐进尾声,许多销售人员都开始着手撰写2014年上半年销售工作总结,销售半年工作总结。上半年销售工作总结怎么写呢?其实很简单,具情写作方法大家可以参考以下这篇优秀的销售工作总结范文。

来到市场部工作已有三个月。在这三个月的时间中,领导给予了我很大的支持和帮助,使我很快了解并熟悉了自己负责的业务,同时更感受到了市场部领导们“海纳百川”的胸襟和对员工无微不至关怀的温暖,感受到了市场部人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了市场部人作为公司核心部门工作的艰辛和坚定。更为我有机会成为市场部的一分子而荣幸和高兴。三个月以来,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下简要汇报。

由于岗位的职责目前我的工作重点:一是在于服务,直接面对客户,深深的觉得自己身肩重任,工作总结《销售半年工作总结》。作为企业的门面,企业的窗口,代表的是企业的形象。这就要求我们在与客户直接接触的过程中都应态度热情、和蔼、耐心,处理业务更应迅速、准确。过去的工作中,真正体会到什么才是客户最需要的服务,工作中点点滴本文来自好范文网

通过完成上述工作,使我认识到一个优秀市场部员工应当具有优秀的管理能力,不断强化的服务意识,遇事经常换位思考的能力,良好的协调、沟通能力,及时发现、解决问题的能力,准确分析、判断、预测市场的能力,如何保证管理者信息及时、对称的能力,良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力,较强的创新能力。以提高办事效率和工作质量为标准,这样才能不断增强自身工作的号召力、凝聚力和战斗力。

在部领导的正确指导和同事们的帮助下,通过自己的努力,我按照岗位职责的要求,做好个人销售工作计划,克服对市场的不熟悉、客户的不了解等困难,较好的完成了工作任务。

短短几个月时间,虽然自己做了一些力所能及的工作,但是与一个优秀的市场员工标准相比,还有一定的差距。表现在:

1、由于经验少,从事管理工作时间较短等原因,虽然能够充分认识创新在管理工作中的重要意义,但创新意识不够强;

2、由于多种原因,有时对于工作中相关问题的处理,协调难度大。

3、遇事经常换位思考的能力有待进一步加强。

4、在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、方法有待进一步改进。

我认为:勇于承认缺点和不足并正确认识,在以后的工作和生活中不断加以改进,对于自己来讲是开展好工作的前提和保证。

以上是我个人任职市场部工作以来的小结,也是我个人2014年上半年工作总结 ,不足之处,请领导指正。

第二篇:销售半年工作总结范文写法

半年销售工作总结怎么写呢?一半销售的工作总结,都是围绕以下三个点展开的,

一、上半年情况的概述:

二、简单的分析上面的数据:

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2014年上半年销售季度,渐进尾声,许多销售人员都开始着手撰写11年上半年销售工作总结。上半年销售工作总结怎么写呢?其实很简单,具情写作方法大家可以参考以下这篇优秀的销售工作总结范文。

来到市场部工作已有三个月。在这三个月的时间中,领导给予了我很大的支持和帮助,使我很快了解并熟悉了自己负责的业务,同时更感受到了市场部领导们“海纳百川”的胸襟和对员工无微不至关怀的温暖,感受到了市场部人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了市场部人作为公司核心部门工作的艰辛和坚定。更为我有机会成为市场部的一分子而荣幸和高兴。三个月以来,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下简要汇报。

由于岗位的职责目前我的工作重点:一是在于服务,直接面对客户,深深的觉得自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,代表的是企业的形象。这就要求我们在与客户直接接触的过程中都应态度热情、和蔼、耐心,处理业务更应迅速、准确。过去的工作中,真正体会到什么才是客户最需要的服务,工作中点点滴滴的积累,为我今后更好地为客户服务奠定了良好的基础。在工作中除了每天要做好的客户来电、案件投诉受理及市场部后勤工作的一些工作外,时刻监控市场动态,为维护市场秩序和客户管理提供相关建议等。在领导和同事的指导协助下,基本保质保量的按时完成了各级领导安排的各项工作。二是产品的价格管理、客户管理,具体包括按照相关销售管理制度,对相关部门进行监督、检查具体执行情况,提出意见和建议;随时掌握市场变化情况,与销售部一道对客户实行动态管理,作好客户满意度调查、客户评价;对销售市场进行检查、监督、检查等工作;三是领导交办的其他工作。

通过完成上述工作,使我认识到一个优秀市场部员工应当具有优秀的管理能力,不断强化的服务意识,遇事经常换位思考的能力,良好的协调、沟通能力,及时发现、解决问题的能力,准确分析、判断、预测市场的能力,如何保证管理者信息及时、对称的能力,良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力,较强的创新能力。以提高办事效率和工作质量为标准,这样才能不断增强自身工作的号召力、凝聚力和战斗力。

在部领导的正确指导和同事们的帮助下,通过自己的努力,我按照岗位职责的要求,做好个人销售工作计划,克服对市场的不熟悉、客户的不了解等困难,较好的完成了工作任务。

短短几个月时间,虽然自己做了一些力所能及的工作,但是与一个优秀的市场员工标准相比,还有一定的差距。表现在:

1、由于经验少,从事管理工作时间较短等原因,虽然能够充分认识创新在管理工作中的重要意义,但创新意识不够强;

2、由于多种原因,有时对于工作中相关问题的处理,协调难度大。

3、遇事经常换位思考的能力有待进一步加强。

4、在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、方法有待进一步改进。

我认为:勇于承认缺点和不足并正确认识,在以后的工作和生活中不断加以改进,对于自己来讲是开展好工作的前提和保证。

以上是我个人任职市场部工作以来的小结,也是我个人2014年上半年工作总结 ,不足之处,请领导指正。

第三篇:销售半年工作总结

九月已悄悄离我们远去,十月的到来告诉我们,2014年已经过去一大半了,在上个月底我们公司也开了半年的销售会议,公司领导在会议上也做了半年的工作总结,给我们更深的了解了我们公司半年来的工作情况,还总结了一些经验供我们分享。所以在这会议之后,领导要求我们也来给自己半年的工作做个总结,希望通过总结我们能够更好的认识自己和向优秀的同事学习经验,从而更好的开展下半年的工作。

现在我对我这半年来的工作心得和感受总结如下:

一、塌实做事,认真履行本职工作。

首先自己能从产品知识入手,在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案,及时的跟进客户并对客户资料进行分析,其次自己经常同其他业务员勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。

要经常开发新客户同时要不断的对手中的客户进行归类,把最有可能用到我们产品的客户作为重要的客户,把近期有项目的客户作为重点跟进客户,并根据他们的需求量来分配拜访次数。力求把单子促成,从而达到销售的目的。

分析客户的同时,必须建立自己的客户群。根据我们产品的特点来找对客户群体是成功的关键。在这半年来我手中所成交的客户里面,有好几个都是对该行业不是很了解,也就是在这个行业上刚刚起步,技术比较薄弱,单子也比较小,但是成功率比较高,价格也可以做得高些。像这样的客户就可以列入主要客户群体里。他们一般都是从别的相关行业转行的或者是新成立接监控项目的部门的,因为他们有这方面的客户资源,有发展的前景,所以如果能维护好这部分客户,往后他们走的量也是比较可观的。

二、主动积极,力求按时按量完成任务。

每天主动积极的拜访客户,并确保拜访质量,回来后要认真分析信息和总结工作情况,并做好第二天的工作计划。拜访客户是销售的基础,没有拜访就没有销售,而且因为人与人都是有感情的,只有跟客户之间建立了感情基础,提高客户对我们的信任度之后方有机会销售产品给他们。

主动协助客户做工作,比如帮忙查找资料,帮忙做方案,做预算,这都是让客户对我们增加信任度的方式之一,也是推我们产品给他们的最好机会。即使当时没有能立刻成交,但是他们会一直记得你的功劳的,往后有用到的都会主动找到我们的。

三、做好售后服务

不管是多好的产品都会有次品,都会有各种各样的问题出现,如此售后就显得尤其重要,做好售后是维护客情的重要手段,是形成再次销售的关键。当客户反应一个问题到我们这里来的时候,我们要第一时间向客户详细了解情况,并尽量找出问题的所在,如果找不出原因的,也不要着急,先稳定客户的情绪,安慰客户,然后再承诺一定能帮他解决问题,让他放心,再把问题跟公司的技术人员反应,然后再找出解决的方案。

在我成交的客户里,有反应出现问题的也不少,但是经过协调和帮忙解决以后,大多客户都对我们的服务感到很满意。很多都立刻表示要继续合作,有项目有需要采购的都立刻跟我们联系。

四、坚持学习

人要不断的学习才能进步。首先要学习我们的新产品,我们的产品知识要过关;其次是学习沟通技巧来提高自身的业务能力;再有时间还可以学习一些同行的产品特点,并跟我们的作个比较,从而能了解到我们产品的优势,从而做到在客户面前扬长避短。

五、多了解行业信息

了解我们的竞争对手我们的同行,了解现在市场上做得比较好的产品,了解行业里的相关政策,这些都是一个优秀的业务员必须时刻都要关心的问题。只有了解了外面的世界才不会成为坐井观天的青蛙,才能对手中掌握的信息做出正确的判断,遇到问题才能随机应变。

六、后半年的计划

在半年销售总结会议上,我的数据跟同部门的同事xx的数据差距很大,她半年的销售额是15万多,回款是8万多,而我只有两万多的销售额,远远的落后了,所以我要在下半年迎头赶上。虽然她比我早一段时间进公司,但是大家面对的同一个市场,手中也是同样多的客户,这之间的差距只有人与人之间的差距,往后我要多向她和其他同事学习销售技巧,要努力提高自己的销售量,争取赶上他们。我要给自己定一个明确的目标,在后半年里争取做到15万,即每个月要做3万左右。同时要制定一个销售计划,并把任务分配到手中的客户里面,大方向从行业分,小到每一个客户。这样才能每天都明确的知道自己的任务,才能明确自己拜访客户的目的,提高拜访的质量。由于我上半年工作计划做得不详细,拜访客户比较盲目,对产品也不是特别熟悉,以至销量比较少,所有在后半年要改变办法,要努力提高销量,要努力完成公司分配的任务。

最后我要感谢我们的领导和我们同事在上半年对我工作的支持和帮助,希望往后通过大家一起努力,让我们能够在下半年再创佳绩。

第四篇:xx年度销售半年工作总结

xx年度销售半年工作总结

x月已悄悄离我们远去,x月的到来告诉我们,201x年已经过去一大半了,在上个月底我们公司也开了半年的销售会议,公司领导在会议上也做了半年的工作总结,给我们更深的了解了我们公司半年来的工作情况,还总结了一些经验供我们分享,xx年度销售半年工作总结。所以在这会议之后,领导要求我们也来给自己半年的工作做个总结,希望通过总结我们能够更好的认识自己和向优秀的同事学习经验,从而更好的开展下半年的工作。

现在我对我这半年来的工作心得和感受总结如下:

一、塌实做事,认真履行本职工作。

首先自己能从产品知识入手,在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案,及时的跟进客户并对客户资料进行分析,其次自己经常同其他业务员勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。

要经常开发新客户同时要不断的对手中的客户进行归类,把最有可能用到我们产品的客户作为重要的客户,把近期有项目的客户作为重点跟进客户,并根据他们的需求量来分配拜访次数。力求把单子促成,从而达到销售的目的。

分析客户的同时,必须建立自己的客户群。根据我们产品的特点来找对客户群体是成功的关键,工作总结《xx年度销售半年工作总结》。在这半年来我手中所成交的客户里面,有好几个都是对该行业不是很了解,也就是在这个行业上刚刚起步,技术比较薄弱,单子也比较小,但是成功率比较高,价格也可以做得高些。像这样的客户就可以列入主要客户群体里。他们一般都是从别的相关行业转行的或者是新成立接监控项目的部门的,因为他们有这方面的客户资源,有发展的前景,所以如果能维护好这部分客户,往后他们走的量也是比较可观的。

二、主动积极,力求按时按量完成任务。

每天主动积极的拜访客户,并确保拜访质量,回来后要认真分析信息和总结工作情况,并做好第二天的工作计划。拜访客户是销售的基础,没有拜访就没有销售,而且因为人与人都是有感情的,只有跟客户之间建立了感情基础,提高客户对我们的信任度之后方有机会销售产品给他们。

主动协助客户做工作,比如帮忙查找资料,帮忙做方案,做预算,这都是让客户对我们增加信任度的方式之一,也是推我们产品给他们的最好机会。即使当时没有能立刻成交,但是他们会一直记得你的功劳的,往后有用到的都会主动找到我们的。

三、做好售后服务

不管是多好的产品都会有次品,都会有各种各样的问题出现,如此售后就显得尤其重要,做好售后是维护客情的重要手段,是形成再次销售的关键。当客户反应一个问题到我们这里来的时候,我们要第一时间向客户详细了解情况,并尽量找出问题的所在,如果找不出原因的,也不要着急,先稳定客户的情绪,安慰客户,然后再承诺一定能帮他解决问题,让他放心,再把问题跟公司的技术人员反应,然后再找出解决的方案。

在我成交的客户里,有反应出现问题的也不少,但是经过协调和帮忙解决以后,大多客户都对我们的服务感到很满意。很多都立刻表示要继续合作,有项目有需要采购的都立刻跟我们联系。

四、坚持学习

人要不断的学习才能进步。首先要学习我们的新产品,我们的产品知识要过关;其次是学习沟通技巧来提高自身的业务能力;再有时间还可以学习一些同行的产品特点,并跟我们的作个比较,从而能了解到我们产品的优势,从而做到在客户面前扬长避短。

五、多了解行业信息

了解我们的竞争对手我们的同行,了解现在市场上做得比较好的产品,了解行业里的相关政策,这些都是一个优秀的业务员必须时刻都要关心的问题。只有了解了外面的世界才不会成为坐井观天的青蛙,才能对手中掌握的信息做出正确的判断,遇到问题才能随机应变。

六、后半年的计划

在半年销售总结会议上,我的数据跟同部门的同事xx的数据差距很大,她半年的销售额是15万多,回款是8万多,而我只有两万多的销售额,远远的落后了,所以我要在下半年迎头赶上。虽然她比我早一段时间进公司,但是大家面对的同一个市场,手中也是同样多的客户,这之间的差距只有人与人之间的差距,往后我要多向她和其他同事学习销售技巧,要努力提高自己的销售量,争取赶上他们。

我要给自己定一个明确的目标,在后半年里争取做到15万,即每个月要做3万左右。同时要制定一个销售计划,并把任务分配到手中的客户里面,大方向从行业分,小到每一个客户。这样才能每天都明确的知道自己的任务,才能明确自己拜访客户的目的,提高拜访的质量。由于我上半年工作计划做得不详细,拜访客户比较盲目,对产品也不是特别熟悉,以至销量比较少,所有在后半年要改变办法,要努力提高销量,要努力完成公司分配的任务。

最后我要感谢我们的领导和我们同事在上半年对我工作的支持和帮助,希望往后通过大家一起努力,让我们能够在下半年再创佳绩。

第五篇:卷烟销售半年工作总结

今年上半年,按照市局公司的总体部署,营销部在县局分公司的正确领导下,认真贯彻全省卷烟销售工作会议精神,紧密结合“稳中求进”的主基调,紧紧围绕“卷烟上水平”基本方针和战略任务,面对宏观经济下行压力加大和外部环境复杂多变形势,以培育品牌为重点,重基础、调结构、严管理、促规范、强素质,经济运行质量和效益明显提高,保持了卷烟市场持续健康发展,各项经济指标良好运行,全面提升卷烟营销工作水平,为全面推进“卷烟上水平”各项目标任务提供坚实的基础。现将2014年上半年卷烟营销管理工作情况总结如下:

一、卷烟销售工作主要情况:

一卷烟销量保持稳定发展态势。

今年上半年,我县卷烟市场在经历了元旦与春节相继而至的佳节消费刺激后,市场较快转入调整期,逐渐由销售旺季进入淡季。自四月份开始,广东烟草商业系统积极贯彻2014年全国烟草工作会议提出的“稳中求进”工作总基调,省局公司根据市场状况采取措施及时调控,以保持各项经济指标良好运行,卷烟市场迅速得到恢复并呈现良好的发展态势,其中重点品牌支撑作用明显。截止至6月份,今年销售卷烟22202.8万支,相比去年22801.54万支减少598.74万支,同比减少2.63%,其中销售省内卷烟13790.52万支,占卷烟销售总量的62.11%,同比去年14222.54万支,下降3.04%;销售省外卷烟8412.28万支,占卷烟销售总量的37.89%,同比去年8579万支,减少1.94%。

今年,一、二类烟销售继续保持较大增幅,完成销售5863.48万支,同比增长557.94万支,增幅达到10.52%,跌幅较大的是四、五类烟,完成销售3382.84万支,同比减少890.82万支,跌幅为20.84%。

二卷烟经营效益持续提升。

今年我县共实现卷烟销售收入9398.5688万元 ,同比增加130.7274万元,增幅1.41%,实现卷烟销售毛利2328.7599万元,同比减少44.7594万元,增幅为-1.89%,毛利率为24.78%,受去年工业企业调整各品牌规格出厂调拨价影响,毛利率相比去年同期的25.61%有所下降,同时受货源投放影响,今年上半年销量同比略减,对毛利影响较大,单箱销售毛利达0.5244万元/箱,同比提升0.0039万元/箱,增幅为0.75%。

三全国重点品牌在我县销售情况。

我县上半年共经营全国性重点骨干品牌23个,共销售全国性重点骨干品牌卷烟19374.5万支,占总销售的87.26%,同比去年同期19469万支,减少94.5万支,同比减少0.49%。

全国销量排行前十五品牌在我县销售18478.64万支,相比去年同期的18400.3万支增长0.43%,占总销售的83.27%,高于全省平均水平81.1%。行业鼓励培育品牌共销售247.28万支,同比增加92.06万支,同比增幅59.31%,占总销售的1.11%,低于全省平均水平2.09%。

全国销售收入排行前十五品牌在我县销售收入8834.255万元,

同比增长2.67%,占我县销售收入的94.00%,与全省平均水平持平94.2%。

二、卷烟销售网络建设工作的情况:

一重点培育品牌在我县市场发展。

努力贯彻落实国家局“卷烟上水平”的基本方针和战略任务,按照行业“532”、“461”知名品牌发展规划要求,和市局公司2014年度卷烟品牌培育方案的指导,充分发挥大市场对大品牌培育的基础作用和引领作用,进一步加大知名品牌培育的工作力度。结合我县市场实际,精心培育重点品牌。认真分析各品牌在我县市场发展现状,确定23个重点培育品牌目录,采取综合措施,加大工作力度,破解品牌培育瓶颈,集中资源进行扶持,确保“532”品牌在我县市场生根落地。同时针对市场出现的问题,多方举措,如提供个性化服务、加强经营指导、出台行之有效的考核措施,有效解决了市场实际问题。

按照省、市局公司下发的《“双喜·红双喜”品牌培育实施意见》,重点关注双喜·红双喜在我县市场发展,努力实现销量平稳增长、结构合理提高的经营目标,树立“品牌培育、人人有责”的工作理念,推动“双喜·红双喜”品牌发展再上水平,营销部专门就此项进行工作部署,要求营销部全员做好“双喜·红双喜”品牌的培育工作,稳步扩大“双喜·红双喜”品牌销量规模、重点提升“双喜·红双喜”品牌结构效益,力争省产双喜一、二类卷烟全年销量占比同比提升3.35个百分点以上,完成市局公司营销管理中心下达的任务。

二严格规范卷烟经营管理工作。

为有效规范卷烟零售市场秩序,营销部进一步加强卷烟销售大户管理,全面系统加强对卷烟销售大户的规范管理,及时掌握市场动态,提升卷烟营销工作效率,增强市场宏观调控的科学性、针对性和有效性,认真遵照执行卷烟市场分析制度,加强日常调研、需求预测分析和总结、市场分析和监控、品牌测评及动态分析等工作力度。分管领导、正副主任、综合管理员、市场经理每月定期进行走访零售户,扎实做好日常调研、市场监测、品牌培育、终端建设等工作。坚持每月进行市场检查考核100名客户以上其中城网60户,农网40户,考核范围涵盖全国重点培育品牌规格、四五类重点培育品牌上架情况,明码标价展示情况,天价烟等几项内容,考核面覆盖全县所有客户,并将考核结果列入各岗位人员工作质量考核内容之一。

三多措并举密切客我关系,增强客户“向心力”。

每年年初安排客户经理利用拜访客户之机,为客户送上新年贺卡,传达烟草的新年祝福,密切了零售客户与烟草之间的感情联系;邀请客户参加专题座谈会,了解经营中存在的问题,倾听客户的意见建议;组织营销线党员走访慰问残疾、困难卷烟经营户,了解他们的生产生活和家庭实际困难,鼓励他们坚定生活信心。通过一系列措施,大大提高了零售客户对公司的满意度和忠诚度,有效塑造了“客家亲”的服务品牌。根据第三方调查统计数据显示,目前我县零售客户满意度为94.52%,同比去年的93.17%,提高1.35个百分点。

四网上订货工作开展

根据市局公司营销管理中心的工作安排,我县今年网上订货客户需达到83%,为顺利完成市局公司营销管理中心下达的任务,扎实推动“网上订货”工作,推动现代零售终端发展,营销部组织客户经理进行培训,学习《卷烟营销网络业务规范》实施指南,强化客户经理理论素质水平,同时积极与电信、联通等单位沟通,

帮助客户获取优惠政策,增加零售客户联网率,截止至6月24日,我县网订客户数为627户,总客户数为774户,占比81.01%,接近完成市局公司营销管理中心下达的年度任务。

五电子结算工作情况

我县到6月份,现有入网客户774户;其中:城镇持证入网户519户,占总持证入网户的67.05%;乡村持证入网户255户,占总持证入网户的32.95%;全县电子结算总户数718户,占总持证入网92.76%。其中: 城镇电子结算户占城镇客户数97.69%;乡村电子结算户占乡村客户总数82.75%。

六物流动态。

根据市局公司物流配送中心下发的《关于对各县市中转站下一阶段工作安排的通知》文件要求,营销部组织物流人员对全县各条配送线路归纳汇总并绘制成图,通过对全县交通地形图的了解和参与配送路线图的绘制,各线路配送人员对辖区交通路况的了解进一步加深,并得益于此,当5月份洪灾发生时,各配送人员因为对辖区交通状况有过细致了解,所以及时规避了一些危险路段,顺利完成当月配送任务。

进一步明确了中转站物流费用的核算,并建立了站长负责制的物流费用明细台账,通过台账的建立,中转站预算管控水平不断提高,同时进一步提高了中转站各岗人员节能减耗的意识。

七加强队伍建设,提升营销人员素质。

随着零售终端建设的不断推进和全面提升,和“135”工作法的推广实施,对卷烟营销人员整体素质也提出了更高的要求,营销人员怎样适应工作职能、工作流程、工作方法的变化,都需要我们认真思考和探索的问题。因此,我们引进激励机制、新的营销理念、新的工作思维、强化业务技能和工作流程及制度的培训,以统一培训、以会代培和自学相结合方式,把好人才质量关,以提高营销人员的业务技能和知识水平,努力塑造一支高素质的网络建设队伍。今年,我们组织对员工进行了品牌培育、现代终端建设、交通法规等方面的培训工作,实现培训时间47.52学时/人,通过行业政策学习、经济形势教育,市场环境分析,营销工作点评等多种形式的交流学习,同时开通网络教育学习平台,鼓励和支持员工参加学习,使全员综合素质有了一定的提高。并建立健全有效的激励约束机制,充分调动员工积极性、主动性和创造性。通过分类管理、科学设岗、明确职责、严格考核,努力为员工提供顺畅的成长通道,鼓励员工向高素质、高层次人才发展。

八安全工作。

按照全国行业会议精神,继续深入开展“安全生产年”活动,扎实推进安全生产标准化达标创建工作,分公司各项经营活动都必须把安全工作放在首位。一是坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,狠抓安全工作责任制的落实,强化送货车辆安全管理,做好维稳工作;二是加强安全工作教育,安全工作做到逢会必讲,对一线员工,特别是送货员和司机,强化行车、送货收款安全教育,提高防范意识,出车前、收车后,对车辆勤检查,及时发现问题及时处理,确保了人、财、物和资金的安全回笼。三是严格按有关规定遵守车辆管理规定和工作职责,货款做到日清日结。总之,我们在做好安全工作的前提下,保障各项经营活动正常有序的开展。

三、存在问题及措施:

一品牌培育工作水平尚需提升,个别客户经理在推荐新品牌与高档品牌之前未对零售客户的具体情况进行分析,在不了解零售客户所处商圈、消费者消费结构、消费偏好的情况下盲目的向零售客户推荐,不能有效地指导零售客户进行新品陈列、品牌宣传等工作。建议客户经理应关注卷烟经营环境的变化,客观理性地判断本地经济发展形势,密切关注市场价格,以充分应对市场消费的变化,掌握好投放力度和节奏,牢记“控总量、调结构、降库存、稳价格”的工作重点,促进卷烟市场的平稳、健康运行。

二客户经理的服务技巧有待进一步加强。个别客户经理的沟通能力有欠妥之处,不能很好的与客户交流,从客户那里获取有价值的市场信息,存在服务技能不高,信息沟通不畅,缺乏针对性的指导低端客户经营好卷烟的问题。建议客户经理应加强各方面的学习,探索服务沟通渠道,与零售客户建立多种沟通平台,指导零售客户如何开展品牌培育。以“一对多”的方式,通过准确定位、规模传播,实现信息的快速、批量传递,提高服务质量,使得品牌培育工作能快速向零售客户、消费者延伸。

第一篇:材料员2014个人工作总结

我自××年到三处做物资管理以来,在处长的大力支持严格要求下,在物资管理中严格把关,认真负责。使得这些年来我处的材料、工具、机具没有发生不合理使用和丢失损坏。

××年我局开始贯彻iso-9000标准,这为物资管理提供了一整套科学而规范化的管理模式,让管理工作有据可寻。 作为一个材料员我要求自己认真履行本岗位所规定的职责,认真执行物资管理的各项规章制度,把处里的一切材料、工具、机具等财产当成自己家的财产一样使用和保管好。

工程材料的管理中严把收发料关。认真做好各种材料的进货检验,验收材料与发料单上的名称、规格型号、数量是否相符,外观是否完好无损。若发现不符合标准要求的材料及时向主管负责人和装备部汇报,换货或者退货。然后根据实际收入填写材料收入验证明细表,将材料合理、安全、整齐、分类码放在施工现场的临时仓库,做好标识。在每次材料发放时,严格按照主管技术员填写的材料领用单发料。对于工程的剩余材料处理按规定要求,在工程完工后根据材料的实际收入、耗用、结余情况填写"工程物资耗用清单",把工程剩余料交给甲方,由甲方责任人签字验收。施工过程中需要自购的材料、工具和机具由装备部批准后进行采购。

施工过程中各种工料、机具的使用和管理做到要由专人负责,尤其是发电机、抽水机必须向操作人员讲清如何合理安全使用、管理和维护,发现不合理使用的要向处长汇报,对其进行批评教育或处罚。每次工程完成后要把所有的工具、机具进行全面检查、维护、保养,为下次工程做好准备。根据工程实际材料使用情况进行入账、消账,做到账物相附。

通过这些年对材料、工机具的管理,我认为作为一个材料管理员应该做到四个步骤:

第一步,对材料分类分项管理。首先把长线材料分类管理,经常使用的材料码放在一起,每种材料按名称、规格、数量做好标识,做到一目了然。

第二步,对工具进行分项管理。把贵重工具和一般工具分别放在不同的工具箱里存放,特别要对贵重工具进行保护,箱外注明内存工具名称;长线工具和明线工具分开码放,大型工具放在明显处,每个工具按名称、规格、数量进行有效标识,做到人人都能看得见找得到,好坏要分开。

第三步,施工机具重点管理。首先把发电机、抽水机码放在好抬好放的地方,并标识其名称、规格、好坏。每台发电机、抽水机工程师用完后要进行定期维护保养,保证工程使用。在施工中要专人使用、定期保养和更换机油。发现问题后立即处理,保证工程安全使用。仪表、接头工具等同样要求由专人使用和保管。

第四步,物资管理台账按材料、工具、机具分类登记。注明它们的名称、规格、数量、出厂日期、好坏程度。每次工程完后,按实际数量进行入账、消账,做到账物相符,每年终进行核对结转,发现不符及时改正。

对仓库的管理要做到定期打扫、检查、安全、防火,发现隐患及时向领导汇报,及时处理。

通过实际工作经验,我总结出做好物资管理工作要做到"四勤":勤管理、勤检查、勤维护、勤核对账目。

第二篇:2014材料员个人工作总结

20xx年即将过去,新的一年即将到来之际,总结在过去的半年中,自己所做的本职工作,从接手治理监理材料方面上,均有了不同程度的熟识和进步。

20xx年7月我担负了xx小区材料员,从前任材料员接手了xx小区5#6#7#8#楼材料治理工作,在施工阶段对一局、八局和各分包工程材料的形成、积累、组卷和归档进行监督、反省,使施工材料达到完整性、正确性,符合有关请求。

xx在200x年9月分包工程材料和监理材料顺利通过了档案馆预验收和验收达到了合格标准,而且也通过了质检站验收。材料的顺利验收给工程顺利竣工验收奠定了基矗材料的顺利通过是由各个施工单位的全力配合,才取得必然的成绩,但其中也存在一些不足。

在监理部的半年光阴里,无论是从监督、反省各施工单位的施工材料,还是做好监理部的监理材料我做到了尽职尽责。作为监理材料员我的首要工作如下:

1、配合各专业监理工程师对各施工单位的工程材料作好严峻把关。因为工程材料是真实反响工程项目施工的效果,材料就是在工程建设历程中形成各种情势的信息记载,只有和监理工程师、施工单位材料员全力配合才干完成并做好这项工作。

2、负责监理材料的治理工作,并对监理材料进行收集、收拾和归档。监理材料是工程建设历程中,监理进行监控的真实记载,是一项系统工程。它牵涉到监理单位、建设单位、施工单位、设计单位等工程参建单位的本色性工作,是监理工作科学化、规范化、法制化的标记。监理材料反响监理工作程度,是衡量、评定监理工作的首要根据。

3、遵守合同约定,在勘察、设计阶段,对勘察、设计文件的形成、积累、组卷和归档。

4、编制会议记载、监理月报,监理月报是监理部在一个月内对工程进展和监理工作的总结,也是各有关部门反盛评定监理部工作的首要根据,因此做好这项工作很首要,也很要害。

5、遵守材料规程将列入城建档案馆接管领域的监理材料移交城建档案馆。只有前期各个环节都做好了,才干顺利的移交档案馆,监理工作也就顺利完成。

以上工作的完成也存在着很多不足之处:

1、首先对于施工单位工程材料的报验有必然的松懈,往往施工单位在施工完毕之后才将工程材料上报监理部。工程材料应随工程进度同步收集、收拾并按规定移交。

2、对于监督、治理施工单位做好工程材料,使工程材料真实、有效、完整也存着在不足之处,其中施工单位不器重工程材料编制,工程材料没有应用工程材料做材料,使材料无法统一治理。

3、监理月报的编制不完整,施工单位在起头还能及时配合监理做好月报,待工程接近尾期时就起头拖延,使监理月报无法及时收集、编制,编制一份完整的监理月报需要各方全力配合。

以上是我半年来在监理部工作中所碰到的难题也正是工作中所存在的不足之处,做到一个专业材料治理员是在长期工作实践中日积月累中磨炼出来的,不管是对施工材料、监理材料、建设材料都能做到娴熟治理,而我虽然从着手材料治理已有四年之久,虽对各个不同阶层材料治理有必然经验。但是做到一个专业材料员也有必然的差距。面临新的工期即将起头,我将全力认真做好每一项材料治理工作。

在此我也给监理部提一点小小的建议,在接手监理材料以来,目前公司没有治理材料员的指示,短缺一个正规的材料室,很多材料无处堆放,使不少材料丧失。工程材料形成和治理需要一个很长的历程,而且治理材料的人员也替换频繁,这样使下一个接手的很难做好治理工作。监理说话没200x年即将过去,新的一年即将到来之际,总结在过去的半年中,自己所做的本职工作,从接手治理监理材料方面上,均有了不同程度的熟识和进步。

第三篇:建筑材料员个人工作总结

一年来,在市委老干局的正确领导下和老干活动中心全体员工的大力支持下,认真学习马克思主义、*********思想。坚持以***理论和 “xxxx”重要思想为指导,坚持解放思想、实事求是、大胆开拓。遵守各项规章制度,积极参与各项政治活动,办事公道正派,能顾全大局,服务意识强,敬业爱业,与老干活动中心全体员工一起齐心协力,在老干部服务工作都取得了一些的成绩。

一、提高认识,充实自已。

自活动中心大楼奠基以来,我一直在工地管理监督和协调各项施工单位工作。当前,工地工作历来是一件辛苦的工作,我从一个服务行业的工作人员转为一个建筑管理人员,对业务不熟悉,一切要从头学起,对我来真是难上加难。我开始思想不通,但经过领导的耐用解释和帮助,我终于认识到,搞好老干活动中心大楼也是为老干部服务的一项重要工作,它体现了市委、市政府对老同志的关怀。我深知责任重大,也是领导给我一个煅炼机会和对我的信任。我一定不能辜负领导对我的期望。带着这个理想,我一方面搜集有关资料,购买书籍,学习建筑相关知识。另一方面,虚心请教有经验的建筑专业技术人员。经过一段时间的刻苦努力,我终于掌握了一些建筑有关的知识。

二、对工程施工建成设的质量控制工作

工程质量的好坏,直接体现我工作的成坏。也是整项工程的关健部分。在收到工程施工图纸后,我就先进行熟悉图纸,了解设计意图,明了施工过程的主要工艺流程、工程特点,对施工图纸上所存在的异议之处采用书面形式进行记录,在图纸会审会议上提出,由设计进行明确。针对在工程关键部位的施工时,做到提前到达旁站位置,检查施工准备工作,并旁站施工全过程,对一般施工的各道工序作业,做好日常的巡视、巡检、检查工作。对各施工过程中的巡视、巡检、检查所发现的问题,及时采用口头形式通知施工单位工程项目管理部,做到发现问题及时向领导汇报,并督促施工单位落实整改及进行再次的复核检查发现问题及时停顿整改。例一:在检查中发现施工单位c25#水坭砼配比未通过检测部门监定就进行施工,我立即要求施工队停工,直到施工单位送检后确定配比才进行施工。例二:三层模板设计要求是结构走坡,而施工单位采用建筑走坡按装模板,经检查发现,要求施工单位拆除重新安装。例三:三层6条主梁每条少放ф25架立筋2条,经检查发现,立即要求施工队停工,直到施工单位整理好验收合格后才能进入下一工序。从活动中心大楼动工到验收,由我在本工程的日常监理工作中针对工地上所发现质量隐患与缺陷、不符全质量与规范现象等等,以及在施工现场与施工过程中所存在的不安全隐患与存在着的危险源等事宜,共累计口头下达的监理整改通知有40多次。在整个工程中我尽自已最大努力做好工程施工建设监理质量工作。

三、对安全文明施工控制方面的工作

通过对学习《安全生产法》及在工作过程中我得到一些体会,树立以安全预防为主的观点,就是工作做在前,因为事故是可以预防的,但是不可预测的,建立相应的检查制度,发现隐患及时整改,监理在施工现场对于安全有不可推卸的职责,我作为这个工程的项目安全生产中的其中一员,除了做好日常的安全检查工作及监督和管理工作外,还积极配合江门市建委和开平市建委的安全质量查。从活动中心大楼动工到验收,无一例人员和机械等安全事故发生。受到了江门市建委和开平市建委的多次好评。并成为开平市的样板工程。

第四篇:材料收发员个人工作总结

材料收发员个人工作总结

我自xxx年下半年在公司材料科担任收发料管理员以来,在公司领导的严格要求下,在同事的热心帮助和大力支持下,在收发料管理中能够严格把关,认真负责。现将本人任职以来在工程材料收购、供应、管理等方面的工作的总结如下:

第五篇:工程材料员个人工作总结

进入公司快三个月了,三个月的背井离乡首先让我感到的就是孤独,但是与公司的前辈们慢慢的交流,那种孤独感也慢慢在消退。是的,一切过的很快,我好像都能够听到刚进公司面试的时候自己的心跳声,作为一名专科生,感觉能够进到我们公司,更多的是一直荣誉,“感恩”两字是我能想到的唯一能够表更多请你搜索

“业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随”,工作,首先态度要端正,“认真负责”这是我作为一名材料员所必须要拥有的,刚来xx项目的时候,对于材料员的理解,我脑子里面的思维比较简单,心里想的不就是一些材料的进出嘛,肯定没啥技术活,但是慢慢的我就知道自己错了,错大了,工地上每一个岗位都与生产息息相关,而且材料管理员更是重中之重,材料的成本占造价费用之多大大的超乎我的预料。现场的材料摆放、周转以及一些报表、公司信息化之类的东西显然都是需要自己慢慢的去摸索去寻找的。两个多月的工作让我成长了,思想觉悟也提高了,耐心的去点每一根钢管,每一个扣件,现场材料的进出所需要的检验更是不能马虎。

我所处的xx项目虽然不是大项目大工程,但是就是这两个多月的时间,在我人生之路上都是重重的一笔,我有过刚来的时候的彷徨无助,有过那种每一个刚进入职场的菜鸟接触工作的那种消极的心情,但一切我都挺过来的,这也让我体会到了”坚持”俩字的重要性已经对面对以后职场生活的一种坚强的决心。

现在的我们正在大退管,现场的每一根钢管,每一个扣件都需要我们用卷尺一根一根的量,一个一个的去数,别人工人有时候都在开玩笑,“小伙子,这些东西都是你们公家的,不用这么认真”,我的第一感觉就是反驳他,小小的一些方面可以决定很多东西,而这么大的金额的东西更是一点都不能马虎,这是一种态度!大退管正进行的如火如荼,一切的一切都需要我们打起决心,好好的去打好这一仗。

工作、生活,一切的一切都影响这我们的人生路,公司在生活方面对我们真的是没话说,舒服的宿舍、干净整洁的食堂、宽敞的洗澡间、办公室的wifi信号,大大的提高了我们的工作心情和我们的生活质量,作为一个不是很勤快的男生,洗衣机的作用在我身上是体现的淋漓尽致,我最不喜欢的就是洗衣服了,有了洗衣机之后,我体会到了那种快捷干净和那种一次性收很多衣服很爽的感觉。工作之余休闲的时光也是比较不错的,工地旁边有条大河,只要天气好,每天晚上河边都会有很多人在哪里休息、娱乐,而我最喜欢的就是带着耳机,听着音乐,在桥上看着过往的车辆,享受那种音乐和风声在耳边回旋的感觉。

一切都在继续,漫漫人生路,荧荧月光言,梦想不能变,思想也不能停止不前,对自己人生的规划更是刻不容缓,作为一名三局人,使命感与荣誉并存的感觉对于自己不仅是一种压力,更是一股前进的动力,作为一名建筑人,能够付出的就需要自己不断的去前进,当然,现在最重要的是学习,两年之后的二级建造师是自己必须拿下来的东西,工地上各方面的东西也都要自己不断的去摸索,逆水行舟不进则退,工作的状态就是需要不断的超越自己,不能有一颗随遇而安的心!就像我最开始接触二公司文化的时候所听到的东西,我到现在都一直不忘!“开拓不惧远,攻坚不畏难。求实不图虚化,奉献不争名利。争先不断超越,创新永不自满。敢为天下先,永远 争第一。”短短的几句所包含的东西真是太多了。汲取营养,慢慢思考、学习是我下阶段所需要慢慢行走的路!!!

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